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DGFP-Messe 2008 - Ein Ausstellerfazit

Erneut waren wir auf der DGFP-Messe vertreten. In diesem Jahr sogar erstmals mit einer eigenen Standhälfte, gemeinsam mit dem kölner institut für managementberatung. Die Stimmung im Kreise der Aussteller war insgesamt positiv, denn die Messe war gut besucht. Stoßzeiten gab es jeweils zu den Pausenzeiten des parallel veranstalteten Kongresses.

Thematisch hatten einige Anbieter die Fussball-EM aufgegriffen. Zum Beispiel konnte man am Haufe-Stand gegen die amtierende Weltmeisterin im Tischfussball antreten. Erfolgserlebnisse gab es jedoch kaum.

Aus unserer Sicht, war der zweite Tag der lebhaftere. Aus persönlicher und subjektiver Beobachtung glaube ich festzustellen, dass kleine und mittelständige Unternehmen vermehrt in Personalthemen investieren. Interesse zeigten diese an Instrumenten, die in größeren Konzernen in der Regel bereits zum Standard gehören: 360° Feedback, Mitarbeiterbefragungen und Development-Center.

Eine ebenfalls interessante Beobachtung ist für mich, dass der Anteil arbeitsuchender Kollegen deutlich zurückgegangen ist. Ich sehe dies als positives Zeichen dafür, dass sich der Markt für freiberuflich tätige Trainer, Berater und Coaches im Vergleich zum Vorjahr deutlich entspannt hat.