WEBLOG

In der Seminarpause Memory spielen

Auf die Idee, Memory mit Seminarteilnehmern zu spielen, muss man erstmal kommen. Das alle Beteiligten dabei Spass haben, kann ich mir vorstellen. Außerdem kann man auf diese Weise Nützliches mit Lustigem verbinden. Zum Beispiel, indem man die wichtigsten Lernziele auf die Kartenpaare schreibt. Ein frei konfigurierbares Memory-Spiel können Sie hier herunterladen. Und wer auf den Geschmack kommt, der surft zu dieser Website.

Die Firma elements and constructs hat darüber hinaus ein paar sehr interessante EDV-Tools im Angebot. Besonders beeindruckt mich die Software sci:vesco. Die Methode basiert auf der Repertory Grid Technique nach George Kelly. Die gewonnenen Daten werden im dreidimensionalen Raum dargestellt und könnten mit einer Rot-Grün-Brille tatsächlich dreidimensional betrachtet werden. Das ist wirklich cool! Die Einsatzgebiete überschneiden sich mit der PaiRS-Methode (Incomplete Pairwise Comparison), die wir in unterschiedlichen Projekten regelmäßig einsetzen. Der geneigte Leser sei auf die übersichtliche und informative Hompage unseres Mitbewerbers verwiesen.

Wer ist Filip Lievens?

Filip Lievens ist Associate Professor an der Ghent University. Seine Forschungsinteressen umfassen unter anderem psychologische Konstrukte in der Personalauswahl, Situational Judgment Tests (SJT), Person-Organization Fit (P-O FIT). Seine Publikationen haben meist einen hohen praktischen Wert und fließen regelmäßig in unsere tägliche Arbeit ein. Auf seiner Homepage bietet er alle seine Artikel zum Download an. Das ist vorbildlich, denn so wird Wissen einfach zugänglich. Das ist einen Eintrag in diesem Weblog wert!

IPMAAC Conference 2007

Präsentationen jetzt online verfügbar

Die IPMAAC (the IPMA-HR Assessment Council) ist eine amerikanische/internationale Vereinigung von HR-Spezialisten aus dem Bereich Personalauswahl. Die aktuell 600 Mitglieder setzen sich aus Praktikern öffentlicher und privater Organisationen zusammen. Im Juni fand die 31. jährliche Konferenz statt. Die dort gezeigten Präsentationen stehen zum großen Teil frei zum Download bereit.

Automatisiert Referenzen überprüfen

Bryan Baldwin vergleicht zwei interessante Tools zum automatischen Referenzcheck:

• Checkster
• SkillSurvey

Warum machen wir das eigentlich in DEUTSCHLAND kaum/nicht?

The Journal of Technology, Learning and Assessment (JTLA)

"...is a peer-reviewed, scholarly on-line journal addressing the intersection of computer-based technology, learning, and assessment."

Der Chief Editor ist Michael Russel (Boston College). Seine Forschungsschwerpunkte sind Einsatzmöglichkeiten neuer Technologien in der Schule. Wann wird er den Tablet PC als Plattform für seine Forschungen entdecken? Ich behaupte, das wird noch etwas dauern. Zu kostenintensiv wäre es, komplette Schulklassen mit Tablet PCs auszustatten. Es bleibt also nur zu hoffen, dass die Hersteller ihre Preispolitik in Zukunft überdenken und auf die teils üppigen Preisaufschläge gegenüber "normalen" Laptops verzichten. Anders wird der Markt für diese großartige Technologie nicht wesentlich wachsen!